关于学习强企的倡议书

国有企业的发展在整个国家发展进程中起到举足轻重的作用。国投集团公司作为什邡本地国有企业，以三年战略规划为起点，以服务什邡、繁荣什邡为使命，在地方经济发展过程提供强力助推，国投人应不断学习，一步一个脚印，武装自己头脑的同时，为工作实践提供理论指导。一个企业的强盛离不开人才，人才离不开知识，学习强企是目前集团发展的必进之路。宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，现向国投集团公司全体员工倡议如下：

一、调整状态，静心学习。学习贵在坚持，也是一个长期习惯的养成，去掉俗浮躁懒惰，抓紧时间，静心自律，努力学习。

二、激发兴趣，营造氛围。学习是走向成功的重要基础，是克服本领恐慌的重要路径，利用下班休息之余，坚持每天抽空学习，把“要我学”变为“我要学”。各中心形成学习圈子，以专业知识纵深发展，激发学习兴趣，同时丰富专业知识以外的知识，以个人带动身边人，以本中心带动其他中心，以集团高层带动中层，以中层带动基层，形成一个以点扩散，由上到下的学习氛围。

三、知识达人，学习中心。学习是一种健康的生活方式，善于学习，就是善于进步。希望各中心积极响应，开展比学习、晒心得，定期推出“知识达人、学习中心”等评选评优活动，评选大批热爱学习的“知识达人”和“学习中心”，树立学习强企的典型，公司要建立学习平台，推动专业人才发展。

四、健全机制，提高动力。建立健全的学习机制，是推动学习的主要手段之一，公司提出学习强企的理念后，公司全体人员应响应战略部署，积极提升自己综合实力，成为公司战略推动人才。

当公司金戈铁马之时，愿君气吞山河，共筑美好未来。集团全体人员共勉。